今年以来，为切实做好发展党员工作，潼关县严格按照发展党员工作细则和规程要求，结合实际，探索发展党员“3241”工作法，不断提高新发展党员质量。

　　明确“三级责任”，守牢第一防线。在入党积极分子、发展对象的确定和预备党员的接收过程中，理顺“村（社区）下属党支部讨论+村（社区）党委（党总支）审议+镇（街道）党（工）委审批”的三级责任体系；健全村（社区）下属网格党支部党员大会研究讨论，逐级报村（社区）党委（党总支）审议，镇（街道）党（工）委逐一预审和研究审批的工作职责；明确村（社区）党委（党总支）、部门（单位）党总支不具备审批权限，党（工）委也不能授权，进一步夯实了镇街、部门（单位）党（工）委在发展党员审批中的主体责任。

　　推行“两项制度”，实行全程管理。为党员发展对象、入党积极分子编制《发展党员工作全程记实》，如实记录申请入党全过程。组织开展3场次党建工作业务培训会，对镇（街道）党（工）委副书记、组织委员、党务干部，县直部门（单位）党（工）委党建工作分管领导和党务干部260余人进行了发展党员全程记实培训和解读。党委派人同发展对象谈话时增加入党答辩环节，围绕《发展对象培训教材》《党务知识问答》《党员干部应知应会100问》等内容，对发展对象进行党的知识提问答辩，不断提高其对党的基本理论、基本路线、基本方略的深刻认识和深入理解，确保思想上“先入党”。

　　严把“四个关口”，提升发展质量。严把“政治关”，保持纯洁性。举办为期三天的党员发展对象培训班，全县160余名党员发展对象参加了学习培训，进一步提升党员发展对象的思想认识、理论水平、政治素养。优化“结构关”，提高科学性。按照加大对重点群体和薄弱领域发展党员工作力度的要求，结合全市发展党员指导性计划，对全县各领域入党积极分子、党员发展对象情况进行了全面摸排，合理调控优化党员队伍结构，制定下发全县2022年发展党员计划。抓实“培养关”，增强先进性。全县各党（工）委切实担负起发展党员的主体责任，在发展党员工作过程中坚持把政治标准放在首位，严格按照发展党员全程记实要求，抓实抓细入党积极分子、发展对象的培养教育考察工作。守牢“审查关”，确保严肃性。各级党组织认真做好入党积极分子、发展对象、预备党员接收及转正阶段的档案材料审核工作，并报县委组织部审查备案，切实保证了发展党员工作质量。

　　构建“一条线”格局，建立长效机制。制定《潼关县发展党员五项制度》，规范发展党员工作流程。编印《党务知识问答》，作为全县党务干部的“工具书”，就党组织设置管理、发展党员工作等方面的常见问题作出详细解答，有效指导发展党员工作实践，积极构建起“村（社区）下属党支部—村（社区）党委（党总支）—镇（街道）党（工）委—县委组织部”自下而上讨论、研究、审批、审查备案的“一条线”发展党员工作格局。

　　（供稿：潼关县委组织部）

　　责任编辑：魏捷

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