今年以来，天峨县纪委监委开展纪检监察干部家访活动，把委机关、派驻机构、县委巡察办（组）、乡镇纪委纳入家访范围，按照主要领导访分管领导，分管领导访协管领导，协管领导访室主任、派驻纪检监察组组长以及乡镇纪委书记，室主任或纪检监察组组长访一般干部的模式，开展一对一家访活动，主动登门与纪检监察干部家属谈心谈话，介绍党风廉政建设情况，通报相关违纪违法典型案例，介绍干部在单位的现实表现，争取家属对党风廉政建设和反腐败工作的理解和支持。此外，还了解干部的家庭状况、身体状况、生活作风、业余爱好、家教家风等，督促受访干部自觉净化“朋友圈”“社交圈”“生活圈”，强化自我监督和自我约束，并听取干部家属的意见和建议。

　　

　　为使家访不流于形式，该县纪委监委要求家访人在开展家访前，必须提前了解受访对象的岗位特点、平时表现以及家庭基本情况等，制定有针对性的家访方案。在家访过程中，详细记录干部反映的实际生活困难，主动沟通协调帮助解决困难。发现干部在思想上、作风上存在倾向性问题，及时报告委领导并视情况采取措施纠正。主动帮助岗位调整、交流的纪检监察干部解开心结，诚心接受组织的安排。对重点岗位干部，督促找准风险点，完善风险防控机制。

　　

　　据统计，开展家访活动以来，该县纪检监察干部累计家访60人次，解决实际困难3件次，收集家属意见和建议25条。（天峨县纪委监委）

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