专稿：近年来，涡阳县委政法委注重加强自身队伍建设，聚焦政治过硬、组织过硬、能力过硬，确保学习入心入行、为民忠诚履职、工作实干出彩，展现政法机关良好形象。

　　

　　聚焦政治过硬，确保学习入心入行。充分发挥理论中心组“领头雁”作用，通过建立学习制度，坚持领导干部带头“示范学”，班子成员先学一步，深学一层。全委机关通过“线上+线下”相结合的方式，常态化坚持每周集中学、每人上“微党课”制度，让学习教育覆盖到每一名同志，学思践悟提素质、对比先进找差距，进一步提振忠诚履职、为民服务、担当作为的精气神。同时，组织开展革命传统教育和政治轮训，邀请涡阳县纪委同志作廉政报告，集中观看警示教育片，落实领导干部“一岗双责”，落实民主集中制、民主生活会、“三会一课”等基本制度，践行新时代政法干警“十个严禁”，引导党员干部规范言行，进一步树牢明法纪、知敬畏、守底线的法纪意识，转变作风提效能，推动全面从严管党治警向纵深发展，不断巩固政法队伍教育整顿成果，真正确保理论学习见人见事见思想。

　　

　　聚焦组织过硬，确保为民忠诚履职。涡阳县委政法委机关高度重视领导班子建设，建立并完善了学习、信息报送、公文处理、财务管理等制度，促进委机关各项工作更加规范有效。委机关党支部先后组织学习党的十九届六中全会精神、《中国共产党政法工作条例》《中国共产党廉洁自律准则》《信访工作条例》《反有组织犯罪法》等，突出忠诚干净担当导向，营造“班子成员做示范、党员干部做模范、青年干部做先锋”的比学赶超氛围。同时，将落实“三个规定”与干部队伍管理、纪律作风建设结合起来，把铁的纪律转化为党员、干部的日常习惯和自觉遵循。召开民主生活会和组织生活会，推动机关全体政法干警以刀刃向内的勇气进一步找准问题、解决问题。运用革命英烈的红色故事以及身边政法模范的先进事迹，引导政法干部时刻牢记初心使命，在自身岗位上忠诚履职、担当作为。

　　

　　聚焦能力过硬，确保工作实干出彩。注重专业能力提升，搭建互相学习的平台、比学赶超的舞台，常态化学习，培养干部养成“求学、求带、互分享”习惯，推动党建与业务深度融合。严格公正规范文明执法司法，以严实细小的作风确保上级各项决策部署落地见效。加强县镇村三级综治中心标准化、实体化建设，深入开展打击整治养老诈骗、治理电信网络诈骗、矛盾纠纷“大排查、大化解”、平安领域风险隐患排查化解、“清风”“清朗”“江淮净网”等专项行动，加快推进市域社会治理现代化，持续推进“千家万户访平安”大走访活动，持续开展“守护平安”系列行动，常态化机制化开展扫黑除恶斗争，创新“五位一体”矛盾纠纷排查化解，深化网格服务管理，“综治网格+群防群治”等联动工作机制不断完善，推动平安“红袖标”志愿服务活动深入开展，推进公共法律服务中心（站）、矛盾纠纷“一站式”化解线上系统和线下平台建设，全县治安环境不断改善，群众安全感不断增强。（徐子勤）

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