大连金普新区党工委高度重视“幸福新社区”建设工作，坚持多部门联动，多举措保障，用心用情绘就党群连心、环境宜居、邻里和谐、治理精细、服务完善的幸福社区新画卷。

　　

　　  围绕三个聚力，打好多方联动“合力牌”。聚力党建引领，从顶层设计入手，建立党建引领基层治理协调机制牵头抓总、街道党工委组织实施、社区党组织负责落实的责任体系，形成区、街、社区三级上下联动、共同推进的工作格局。聚力多方联动，制定《关于开展“幸福新社区”建设的工作方案》，将新区17个部门纳入创建全过程，划分责任区，明确时间表和路线图，统筹推进“幸福新社区”建设。聚力项目投入，采取上级下拨、本级自筹、各方支持相结合的方式，统筹各级资金449万元，保障7个试点社区建设项目有序推进。

　　

　　  建立三项制度，打好深入推进“组合拳”。建立联席会议制度，定期组织召开党建引领基层治理协调机制会议，统筹推进“幸福新社区”建设各项工作。建立包片负责制度，采取区直部门帮带方式，从人力、物力、财力上对试点社区进行全方面扶持。建立督导考评制度，设立项目推进督导组，及时解决工作推进过程中出现的各类问题，有力有序推进项目落地落实。

　　

　　  坚持三个创新，抓好幸福创建“活力源”。创新服务品牌，如城志社区打造“七彩城志”党建品牌，着力建设宜居宜业、幸福美好新家园。创新工作机制，如万城社区围绕共商、共建、共融、共创、共办、共享“六共”目标，着力构建党组织领导下的居委会、物业企业、驻区单位等多方联动工作机制。创新队伍组建，如金山社区联合大连民族大学等驻区单位，成立21支志愿服务队，聚焦“一老一幼”，广泛开展“121爱心伴晚”等志愿服务活动。

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