专稿：近年来，合肥高新区以强化非公组织向心力、凝聚力、战斗力为目标，聚力提升组织建设广度、强化队伍建设力度、拓展为企服务深度，助力非公党建提质增效，以高质量党建赋能园区高质量发展。

　　

　　构建“红色矩阵”，提升组织建设广度。落实应建则建。围绕扩大党的组织覆盖和工作覆盖，以省“百强”民营企业、规上工业企业和专精特新等12类重点企业为重点对象，制定党组织和群团组织组建计划。今年以来新组建非公党组织143家，新增群团组织532家。打造行业联建。聚焦人工智能、量子信息等主导产业，以产业链主管部门牵头，组建科大讯飞、阳光电源等11家行业龙头企业参与的7个产业链党委，辐射1900多家园区企业，成立以来组织对接活动130场，促成上下游企业合作项目1200个。实现区域共建。整合辖区资源，联合驻区、共建企事业单位力量开展区域化党建工作，以党建共建为纽带，多领域深化合作交流，促进园区企业优势互补、发展共融，依托楼宇、商圈打造“宁聚力”“红”色楼宇等一批特色党建联盟。今年9月，全省首家人力资源及重点企业党建联盟、数字化转型企业党建联盟在合肥高新区成立，并在每月8日举办“才聚高新、悦动青春”人才日活动，形成党建引领、才聚高新、互联互动、共建共治、共享共荣的生动局面。

　　

　　锻造“红色力量”，强化队伍建设力度。选优指导队伍。从机关党员中精选300名专兼职党建指导员，分配到14个工作指导站，指导企业党组织开展标准化建设，规范落实“三会一课”、发展党员材料等材料，积极争先创优。累计培育市级“双强六好、双比双争”18个，省级“双强六好、双比双争”9个。建强书记队伍。坚持从党性强、懂经营、会管理、善沟通的党员骨干中选拔党组织负责人，积极推荐党组织负责人进入企业经营管理层。将非公党组织书记培训纳入高新区基层党组织书记教育培训计划，通过“理论课堂+实践基地”“线上+线下”的教学模式开展轮训，今年已举办非公企业党组织书记、出资人培训班12期，培训1600余人次。抓好党员队伍。坚持将党员放到关键岗位上，将企业优秀人才发展为党员，近两年园区非公党组织发展党员379人,其中企业管理层及以上335人。开展党员“三亮”活动，常态化设立党员先锋岗、党员责任区、党员突击队等1421个，推动党员带头创先争优。打造“红色车间”23个，真正把组织影响力延伸到车间项目、覆盖到生产流水线。

　　

　　释放“红色动能”，拓展为企服务深度。打造助企平台。搭建“链通高新”企业服务平台和“金融超市”线上交互平台，为企业提供“产业、产品、技术、金融、人才”等5大服务。依托“区域经济大脑”，收录近2600家产业链相关企业信息，实时掌握企业党组织建设、投融资、知识产权申报等1.52亿条数据。优化助企阵地。依托辖区商圈、楼宇及企业资源，打造“15分钟便企服务圈”，建成集党建宣传、群众教育、便民服务等功能为一体的“宁距离”“蒲公英”等非公企业党群驿站和“歇歇角”红色驿站，打造首家由非公企业承建面向社会开放的天立泰“党建+立享空间”党群服务驿站。制定助企政策。发布建设世界领先科技园区创9条、金9条、专9条和优化营商环境20条等助企益企专项扶持政策，选派党员干部组成“红色金融管家”，针对企业融资、政策解读等提供点对点服务，累计走访企业160余次，收集需求56条，提供金融服务80余次，切实减轻企业经营负担。

原文链接：https://www.ahxf.gov.cn/Home/Content/1171884?ClassId=6171
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。