株洲市芦淞区贺家土街道地处老城区，境内有湖南省直中医医院、株洲市疾病预防控制中心、株洲市群众艺术馆、株洲市图书馆、株洲市行业办、株洲市第八中学等省市企事业单位20余家。面对更加多元化的群众需求和系列基层治理难题，近年来，贺家土街道全面推行街道“大工委”工作机制，积极探索建立“互联互助”“街企共建”党组织联动机制，紧密地把驻区企业和街道社区联系在一起，推动区域内各领域党组织整体建强，更好实现党建引领基层治理。

　　深化机制运行，结成基层治理“一家亲”。建立联席会议制度。推动多级联动，建立街道“大工委”和社区“兼职委员”定期议事制度和重大问题即时协商制度，兼职委员通过会议、走访等方式参与重大事务研究，提供决策支持。完善在职党员进社区制度。搭建在职党员发挥作用载体，组织开展在职党员到社区“双报到、双服务”工作，引导党员认领服务岗位，常态化参与社区活动，不断提升在职党员志愿服务实效。建立共驻共建制度。实行日常工作“例会制”“轮值制”“招募制”，共同研究确定工作计划、实施项目、推进措施等，形成上下贯通、一抓到底的工作体系。如曹塘坝社区统筹“大工委”成员单位和兼职委员等多方力量，建立街道、社区、小区“三级联席议事会”，有效补齐基层治理短板。

　　发挥联动优势，下好共建共融“一盘棋”。以街道党工委为总揽，社区党组织为基础，辖区单位党组织、两新党组织、“两代表一委员”、兼职委员和在职党员共同参与，全力构建“大工委”联动平台。推行辖区各级党组织、各类社会资源之间的联建、联动、联系，采取大事共议、实事共办、要事共决、急事共商的“四共”工作机制，对辖区内发生的重大问题以及事关群众切身利益的公共事务进行民主议事协商，共同解决治理过程中的重点、难点问题，推动“大工委”成员走出机关、走进基层、走入群众。围绕基层党组织建设、老旧小区治理、群众民生实事等重点工作制定党建共建项目，为辖区居民提供社会救助、纠纷调解、环境整治等菜单式服务。今年以来，探索推进各类服务活动100余项，共同推进平安建设、健康行动等工作，通过共治共建，有效破解杏林小区、洗煤厂小区等老旧小区治理难题，不断巩固齐抓共管基层治理新格局。

　　丰富志愿形式，推进服务群众“零距离”。以“大工委”、兼职委员为载体，广泛发布志愿者招募令，累计招募志愿者2000余人，组建党员志愿者队伍，范围涵盖基层党员、辖区居民、“两代表一委员”、非公企业从业者等各行各业和不同年龄阶段群体，“党建为民”获得居民们纷纷点赞。不断完善“党建资源库”等信息交换共享平台，成员单位互相开放和统筹使用党建、教育、文化等场所阵地、活动设施，定期更新场所提供、上门服务等资源清单，最大限度地推进信息共享、阵地共享、服务共享。通过平安夜巡、健康义诊、志愿关爱等不同的志愿载体和志愿活动，持续推动党员在服务群众上走前头、作表率，党员志愿服务队已逐渐成为基层志愿服务的亮丽名片。

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