（上海智慧党建网） 普陀区万里街道党群服务中心深入学习贯彻习近平总书记关于党员教育工作的重要论述，推进社区党校建设，坚持“党校姓党”，依托党群服务阵地体系功能建设，着力打造“政治鲜明、内容丰富、形式多样、实效突出”的社区党校教育平台。以提升理论素养为根本、强化党性教育为核心、促进能力提升为主线，结合社区党员和“两企三新”党员特点，持续推动辖区党员干部学习教育提质增效。

　　有布局，做实“家门口”的社区党校

　　建强体系，构建“处处可学”的党群服务阵地。依托“1+1+3+N”党群服务阵地三级架构（“1”为街道党群服务中心，“1”为万有引力党群服务中心，“3”为网格党群服务中心，“N”为居民区、楼宇（园区）党群服务站），不断织密党群服务网络，同时构建以社区党校为教育主阵地，联合各实教实训基地，形成架构清晰、分工明确的多级教育阵地，立体联动扩大对社区党员、“两企三新”党员教育的覆盖面。下沉《阵地开放式服务资源清单》，提供“组织生活”和“党员政治生日”模板，充分利用“先锋上海”小程序，为党员开展日常教育提供项目、场地和课程资源百余项。

　　拓展资源，构建“人人乐学”的学习型社区。打破传统党校教学的单一模式，采用线上线下相结合、理论与实践并重的学习资源体系。运用数字化教学平台，如在线课堂、直播讲座等，让居民能够根据自己的时间和兴趣灵活学习。同时，构建了一支由13名“党政领导+社区讲师团+先进典型+行业专家”组成的专业化、多元化的师资队伍，讲课内容涵盖卫健、法律和新就业群体等多个领域，送课到基层，用生动的案例和深入浅出的讲解，让党的理论更加接地气、入人心。积极与各条线部门、周边企事业单位、学校等共享教育资源，如万有引力“双业红”创新实践基地、沉浸式心理科普体验空间（万里无忧体验空间）等实践资源，方便基层党员干部就地、就近、多元选择参加学习教育；联合举办主题党日活动、读书分享会、技能培训班等，丰富课程内容的同时促进社区内外资源的有效流动。

　　有成效，秉持全链条系统化的教学路径

　　强化顶层设计和全局规划。把深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神作为首课、主课、必修课。社区党校每年制定轮训计划，街道班子成员带头上党课，坚持服务大局、聚焦重点、分类分级、精准施训，依托“初心讲堂”周周讲、社区党校“月月讲”系列课程和19个远程教育教学点“网络学习”阵地，不断加强社区党员理论教育、革命传统、形势时事等政治学习。今年以来，发挥各级党群服务阵地政治引领功能，组织基层党组织党员集中学习180余场次，5200余人次参加学习。

　　分层分类制定教学计划。面向居民区、“两企三新等街镇所属基层党组织党员开展党员教育，协助做好基层党组织书记、党员、预备党员、入党积极分子集中培训和集体学习。围绕党员干部切实需求，精准定制“班长工程”“青蓝工程”“新苗工程”和“灯火工程”培训计划，采用滴灌式方法，设置形势任务、基层治理、技能素养等模块，进一步提升党员干部政治能力、思维能力、实践能力。针对“两企三新”党员，开设“新心堂”教学课程，通过“书记讲党课”、圆桌党课、微党课、发放口袋学习册等丰富“两企三新”党员理论教育形式多样性。为新就业群体开设赋能班，如“踔厉奋发新时代，勇毅前行向未来”“一名外卖骑手的蜕变”“新媒体图文运营”等专题课程，通过政治理论学习、职业技能培训、文体素养提升等方面，让新就业群体紧紧团结凝聚在党的周围。针对物业、业委会党员，开设“双业红”系列课程，以训赋能，以学促干，不断提高党员教育的针对性和实效性，将理论教育与社区治理深度融合。联合团工委结合青年群体的发展需求，开设“青年夜校”系列课程，为快递小哥、物业管理员、环卫工人、长者护理员等城市“新”青年成长赋能。

　　有内容，打造全周期有质量的红色课堂

　　“沉浸式”教学激发新活力。在“菜单式+点单式”授课模式的基础上，持续融入“人文党课”“音乐党课”等特色党课，设计“行走式+观摩式+情景式+互动式”的培训模式，不断丰富党课内涵。串点连线各级党群服务阵地和红色景观等阵地资源，开辟出“1+N”条“万里红色研学实践路线”和“万里慢行骑行线路”，开展基层党组织书记“比武大练兵”骑行定向赛、乐学“四史”“爱尚”万里教育实践路线等行走党课。通过“走、听、看、学”等沉浸式学习，让广大党员近距离感悟、践行初心使命，感受浓厚的红色人文气息。

　　红色人文课堂强化新担当。持续深化“万里比邻”党建品牌，深入挖掘暨南大学红色资源、“赤色沪西”普陀红色故事、万里历史事件和万里城发展史，打造万里比邻党群服务站暨南大学展示馆，供广大基层党组织党员参观学习。通过万里公园改造和功能提升，打造“比邻”党群服务站，将暨南大学遗学碑作为万里公园八景之一，并设立了绘制有国立暨南大学校门、科学馆建筑的景观牌，凸显出暨南文化底蕴，增强社区党员群众、青少年对红色历史和红色文化的感知和领悟。

　　有活力，全方位提升党员综合素质与能力

　　赋能“两企三新”党员教育。积极探索新形势下党员教育的新载体、新形式，围绕“政治类、治理类、服务类”三方面，为“两企三新”党员“量身定制”40项课程服务清单，精心策划主题党日活动，通过“定时学”“随时学”“指尖学”，提升“两企三新”党员教育形式的多样性，进一步夯实党员教育基础保障，让党员补足思想之“钙”、铸牢思想之“魂”。

　　激活社区治理新动能。发挥“薪荟”书记工作室传帮带教的作用，打造社区干部成长大课堂，以“头雁效应”激发“群雁活力”。发挥“薪承”书记工作室优秀党支部的示范引领作用，实现“两企三新”党建与业务发展、社区发展双提升，推动两企三新党组织与居民区党组织的互联互动，实现新兴领域党员与社区的双向奔赴。将政治思想教育的深度与广度融入街道重点工作中，通过行走的党课“悟初心”“看发展”“明方向”，践行“人民城市人民建，人民城市为人民”重要理念，积极‌助力美好万里建设与发展。

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