（上海智慧党建网） 松江区佘山镇江秋新苑居民区党总支始终坚持“党建引领、资源共享、服务多元”的理念，聚焦社区党员群众、新就业群体实际需求，突出“实”的导向，下好“谋”的功夫，营造“家”的氛围，通过打造“屋里巷”里的暖“新”驿站，不断延伸服务触角，着力在“破题”中推动功能重塑，在“解题”中谋划覆盖路径，在“答题”中搭建赋能平台，持续深化居民区党群服务阵地迭代升级，为社区党员群众和新就业群体幸福“加码”！

　　“破题”有方，推动功能重塑

　　为及时有效地将党的工作做“进”属地各业态、各商户、各人群，实现新兴领域党建工作与党群服务阵地体系功能建设的“破圈”融合，居民区党总支主动跨前，以“共享+”为服务内容、“共建+”为服务模式，在共享空间“便民加油站”中设立了“屋里巷”的暖“新”驿站。值得一提的是，驿站内的所有书籍、工具箱、雨伞、血压仪、饮用水等物品全部都由爱心商户自发捐赠，免费提供给新就业群体和社区居民使用。在暖“新”驿站内，新就业群体也能够在这里实现“冷可取暖、热可纳凉、渴可喝水、累可歇脚、闲可充电……”，还能够享受到由“小个专”和佘山卫生院为他们提供的理发、测血糖、量血压、缝补衣物等便民服务，让他们在“屋里巷”感受到“家”的温暖。“我想要一台车载冰箱，这样夏天在送快递的时候能喝上一口冰水。”这是一位快递小哥在驿站的“新”语心愿墙上写下的微心愿，像这样的微心愿还有很多，目前已有两个微心愿被点亮。

　　“解题”有力，谋划覆盖路径

　　为持续深化党建品牌“家的N次方”，积极探索党群服务新路径，拉近社区与商户之间的“心”距离，居民区党总支依托“梦•享•家”联盟项目，建立“商户点单-居民区党总支派单-驻区单位接单”闭环机制，以“线下+线上”相结合方式，将商户按区域划分为7个微网格，组建了由居民区工作人员、党建指导员、警务室协管员、社区报到党员、志愿者骨干5类人员，共15人组成的工作力量开展走访排摸，并把《佘山镇“两企三新”赋能服务包》送到了120余家商户手中；线上则通过问卷调查，全面梳理需求、资源、项目“三张清单”。走访中了解到有一家商户的员工正面临子女入学政策方面的困惑，党总支第一时间链接共建单位资源佘山镇第二幼儿园，由幼儿园招生办的老师一对一为该员工进行政策宣传，消除了心中的疑虑，帮助其解决了孩子入学的问题。目前，已有20余家商户加入“梦•享•家”联盟项目。

　　“答题”有招，搭建赋能平台

　　新就业群体既是社区治理的服务对象，又是社区治理的关键力量。为进一步推动新就业群体助力社区治理，打通“围墙”内外资源，江秋新苑居民区党总支探索“自治+共治”相融合的模式，陆续在社区中推出“知‘新’圆桌派”、“网格随手拍”等项目，为新就业群体搭建协商议事、志愿服务的平台。通过召开议事会让新就业群体参与到社区共享花园改造项目的方案设计和实施；发挥快递骑手走街入户的工作优势，组建了一支由10人组成的“移动网格员”志愿者队伍，以“随手拍”的方式,通过微信群及时上报小包垃圾落地、“飞线”充电、窨井盖破损等问题，让他们由“旁观者”转变成“参与者”，实现新就业群体从“被服务”到“反哺”角色转换，拓宽新就业群体参与社区治理的渠道，为社区治理注入“新”动能。

　　下一步，佘山镇江秋新苑居民区党总支将以“美好社区先锋行动”项目为着力点，继续深化党群服务阵地建设，以“屋里巷”里的暖“新”驿站为“圆心”，“两企三新”和居民需求为“半径”，用“破题”有方、“解题”有力、“答题”有招之势擎画好新兴领域党建工作“同心圆”，为构建共建共治共享的社区治理共同体释放N方力量，持续提升新就业群体和社区居民的获得感、幸福感、安全感，为幸福“加码”！

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