2024年以来，阿拉善盟直属机关工委（以下简称“盟直机关工委”）突出“三化三抓”的方式，充分发挥党员教育培训“率先示范”“同频共振”“核心辐射”效应，不断将机关党员教育培训推向前进、引向深入。

　　实化培训内容 抓好党性党风教育 形成“率先垂范”效应

　　盟直机关工委始终坚持以增强理论素养、提高党性修养、提升履职能力为重点，教育引导机关党员干部坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

　　注重党的理论教育，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首课、主课、必修课，制定印发《盟直机关2024年党员教育培训工作安排》，常态化开展政治忠诚教育、理想信念教育、纪律规矩教育，举办各类主体班次6期，着力把学习成效转化为推动工作的动力。

　　注重党性教育，举办2024年盟直机关庆祝中国共产党成立103周年暨先进典型事迹宣讲，通过为老党员赠送政治生日贺卡、重温入党誓词、先进事迹宣讲等，激励党员干部担当作为、砥砺奋进。深化理想信念，常态化开展“感党恩、听党话、跟党走”群众教育，联合相关单位举办“感党恩、听党话、跟党走”暨“理响新征程”2024年青年理论宣讲大赛，引领党员干部牢记嘱托，感恩奋进。

　　注重履职能力培训，以强化基层党组织书记理论武装、党性淬炼、能力提升为重点，以党建引领助力办好“两件大事”为抓手，在党务干部轮训班中开设驼产业发展、国家重要能源和战略资源基地建设、机关党建业务知识等主题鲜明、特点突出、务实管用的课程，引导党组织书记在“看与学、行与思”中深化学习成效，切实提升党务干部履职能力。

　　优化培训方式 抓好关键环节 形成“同频共振”效应

　　盟直机关工委着力在优化培训方式上下功夫，持续为广大党员干部“壮骨”“蓄能”，确保培训取得实效。

　　着力打造沉浸式、体验式现场教学模式。聚焦铸牢中华民族共同体意识、红色革命精神、推动高质量发展等专题，精心选取延安、鄂尔多斯、呼和浩特等地有代表性的企事业单位、产业园区、红色教育基地作为教学点，通过现场观摩、专家讲解、座谈交流等方式，将“现场变为课堂”“学员变为教员”“经验变为教材”，不断强化教育培训的吸引力和实效性。

　　推动互动式经验交流，积极开展“书记讲给群众听”“党员讲给群众听”工作，邀请11名党组织书记（党务干部）在培训班中手把手教方法、面对面解疑惑、实打实授技能，变单向输出为双向互动，实现现场教学从“传统式说教”到“互动式感悟”转变。

　　推动下沉式督查指导，着眼机关党务干部理论培训学不深、学不透等问题，采取“现场指导＋座谈交流＋跟踪问效”的方式，对所属67个直属党组织进行调研指导，及时了解问题、解决问题，帮助后进党组织改进工作、完善提高，推动形成先进带中间、后进赶先进的工作格局。

　　强化教学管理 抓实纪律作风 形成“核心辐射”效应

　　盟直机关工委坚持严字当头，切实将严的要求、严的氛围落实到党员教育培训工作的全过程、各方面。

　　从严开展教学管理，加强培训班全过程管理，在制度规范、学风建设、学员管理、课程设置等各环节从严从紧，严格执行学员考勤和请销假制度，每期培训班至少安排1名同志全程参与跟班管理，组织学员签订《外出培训承诺书》，教育引导党员干部增强参训纪律意识，提高认真“学”的自觉，克服自由散漫的思想。

　　从严开展党纪学习教育，认真履行抓党纪学习教育双重责任，督促指导盟直机关党组织把学习《中国共产党纪律处分条例》纳入理论学习中心组、“三会一课”和党员教育培训内容，通过专家辅导、班子成员领学、集中自学等方式统筹推进。截至2024年7月31日，盟直机关各基层党组织开展集中学习627次，观看警示教育片62场次，开展主题党日活动388场次，推动机关党员干部学纪、知纪、明纪、守纪成为常态。

　　从严开展纪律作风教育，制定《盟直机关纪检监察工委2024年政治监督清单》，强化机关政德教育、警示教育，每年组织新发展党员、入党积极分子、发展对象围绕意识形态、廉洁从政等开展专题培训，通过“廉政好声音”宣传、红色经典诵读、反面警示教育等活动，扎实推进新时代廉洁文化建设取得新成效。

　　

　　[责任编辑：王伟]

　　

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