青，取之于蓝，而青于蓝。为帮助基层检察人员尽快成长成才，在全省检察机关营造青蓝相继、薪火相传的生动局面，山东省检察院启动了基层检察人才培养“青蓝计划”，由省市院业务专家骨干与基层青年检察人员“青蓝结对”，带教学习，通过互学互促，提升政治、业务素能，为检察工作现代化建设提供坚强的人才支撑。

　　7月7日起，鲁检君推出“青说蓝说”专栏，邀请“青蓝”双方畅谈心得体会与成才期盼。

　　

　　

　　李桂华指导孙文呈办理刑事申诉案件

　　

　　“蓝方”李桂华，淄博市检察院第八检察部副主任、四级高级检察官，获评淄博市巾帼建功岗位明星、提效争先榜样、第一届全省检察机关控告申诉业务竞赛标兵、全省检察机关优秀检察官、齐鲁最美检察官等，入选全国检察机关控告申诉检察人才库。与“青方”——淄博市周村区检察院第五检察部四级检察官助理孙文呈结对。

　　

　　

　　李桂华在青年理论学习小组作交流发言

　　

　　能够入选全省基层检察人才培养“青蓝计划”第一批“蓝方”带教老师，我深感荣幸，也倍感责任重大。

　　与我结对的“青方”学员孙文呈，积极好学、耐心沉稳。信访工作被称为“天下第一难”，但结对之初的一次长谈，让我看到了他克服困难的勇气和做好群众工作的决心。根据“青蓝计划”实施方案，结合工作特点和“青方”需求，我们共同研究制定了培养方案，明确了“5＋X”带教学习任务，包括观摩接访、共同制定重复信访化解预案、指导办理申诉案件、共同开展课题研究等。在此过程中，“青方”在不断进步，而我也在重温成长。

　　新时代赋予新使命，新阶段呼唤新作为。下一步带教学习中，一是进一步筑牢政治忠诚，以青春活力做好做优本职工作，以实际行动践行对党的绝对忠诚；二是进一步提升能力本领，在传承发扬、担当实干中锤炼过硬素能，不断适应新时代检察工作的新形势新要求；三是进一步严明纪律作风，严格遵纪守法，不触底线红线，脚踏实地、兢兢业业地做好本职工作。我将把带教学习同全省检察机关正在开展的控申接待窗口“为民办实事”实践活动相结合，带动全市控申检察人员，进一步畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，用心用情做好群众工作，办好检察为民实事，展现检察机关良好形象，以优质高效的群众接访工作推动控告申诉检察工作高质量发展。

　　

　　“青方”孙文呈，淄博市周村区检察院第五检察部四级检察官助理。

　　

　　孙文呈接待上访群众

　　

　　基层检察人才培养“青蓝计划”犹如一场及时雨，滋润了渴求知识、期望成长的青年基层检察人员，让我深切感受到省检察院对基层年轻干警的重视和激励。能够入选第一批“青方”人员，我深感荣幸，也自觉重任在肩。

　　李桂华老师常年在控告申诉检察部门工作，作为全国检察机关控告申诉检察人才库成员，她对上访群众热情细致的解答和对矛盾纠纷娴熟专业的化解，早就给我留下了极为深刻的印象。结对之初，老师与我进行了一次长谈，详细讲述了她从事检察工作以来的心路历程，解答了我在工作中遇到的困惑疑问。同时，针对我的短板弱项和岗位职责，制定了具体明晰的带教培养方案。近期，老师专门来到我们检察院，指导我办理一起疑难复杂刑事申诉案件：从诉讼程序、事实认定、证据采信等方面条理归纳申诉人申诉理由；逐条回应，更有针对性地释法说理；更为规范地起草法律文书等。正是基于老师细致专业的指导，案件办理进展顺利，申诉人对检察机关耐心释法说理和逐条解答表示了由衷的感谢。

　　百舸争流千帆竞，波涛在后岸在前。“青蓝计划”是契机、更是未来。我将以此为新起点，以求极致精神和饱满的热情投入到检察工作中，不断提升自身业务素质，提高处理群众诉求和化解矛盾的能力，敢想敢做、善作善成，为基层检察工作高质量发展贡献自己的力量。

　　

原文链接：http://www.sdjcy.gov.cn/jcdw/202308/t20230811_4393815.html
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。