为充分发挥派驻机构“探头”作用，隆德县纪委监委派驻第二纪检监察组有效发挥监督保障作用，以强有力的政治监督和日常监督助推纪检监察工作高质量发展。

　　找准派驻监督的着力点。采取监督部门（单位）上报和进驻核实相结合的办法，对七个派驻（监督）部门179名监察对象建立基本情况登记表。督促指导建立健全单位内控制度，积极督促各被监督单位修订完善本单位内控机制，有效强化制度约束。压实全面从严治党主体责任，建立党风廉政建设责任制暨全面从严治党“三个清单”、一岗双责权力清单，督促各驻在（监督）单位党组织签订落实全面从严治党主体责任承诺书，监察对象个人签订个人廉洁履职承诺书，进一步压实驻在（监督）单位党组织履行全面从严治党主体责任。

　　找准派驻监督的突破口。为增强各驻在（监督）单位广大干部职工的纪律意识、规矩意识，落实“三书四会五台账”工作要求，采取讲廉政党课、组织观看警示教育专题片以及学习典型案例等方式，积极开展警示教育。同时，积极参加7个被监督单位举行的党风廉政形势分析会，针对各自存在的突出问题，提出明确要求，强化党员干部“遵章守纪、廉洁从政”的规矩意识和底线思维。

　　强化派驻监督的实效性。紧紧围绕监督第一职责定位，充分发挥“探头”和“前哨”作用，采取深入监督部门和单位现场指出问题，发放有关落实提示函，以及与其他纪检监察组和委机关职能室联合督查等形式，积极督促各监督单位开展常态化、制度化的政治理论学习，不断强化廉洁意识。紧盯“关键少数”，针对驻在（监督）单位民主决策落实情况，严把被监督单位有关重大项目、重要人事、重要资金等关键领域的事中监督，跟进监督驻在（监督）单位巡察反馈问题整改情况，看整改是否真正到位，有效保障巡察监督和派驻监督的相互促进，切实提高监督实效。（隆德县纪委监委）